MANAGER¹ D'UNITE MARCHANDE - BORDEAUX

Le Titre Professionnel Manager¹ d'Unité Marchande (MUM) est une certification professionnelle de niveau 5 délivrée par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion. 

Inscrite au répertoire national des certifications professionnelles - Fiche RNCP 38676 -Codes NSF 312m- Enregistré au RNCP le 04/03/2019

Il permet d'acquérir les compétences requises pour piloter l'offre produits, maintenir l'unité marchande attractive, gérer les stocks et optimiser les ventes dans un point de vente. 

Le Manager¹ d’Unité Marchande vise l’atteinte des objectifs du magasin et développera la dynamique commerciale dans un environnement omnicanal.

 

Les objectifs de la formation

  • Développer la dynamique commerciale de l'unité marchande dans un environnement omnicanal
  • Optimiser la performance économique et la rentabilité financière de l'unité marchande
  • Manager² l'équipe de l'unité marchande

 

Les compétences développées 

  • Élaboration et pilotage de la stratégie commerciale
  • Management³ et animation de l'équipe de vente
  • Analyse et gestion des indicateurs de performance
  • Conduite de projets commerciaux
  • Gestion de la relation client et optimisation de l’expérience client

 

Les pré-requis pour intégration la formation

  • Titulaire d'un Baccalauréat validé et une année d'étude ou expérience dans le secteur
  • Disponibilités horaires (horaires décalés, travail le samedi et jours fériés)
  • De 16 à 29 ans dans le cadre d’un contrat d’apprentissage

 

Les modalités d’évaluation 

  • Évaluations en cours de formation
  • Mise en situation professionnelle
  • Entretien final avec un jury de professionnels

 

Les modalités pédagogiques 

  • Formation en présentiel 
  • Alternance de cours théoriques et pratiques
  • Utilisation d’études de cas concrets et de projets en situation réelle
  • Les formateurs/intervenants sont tous certifiés et ont les compétences requises avec les objectifs professionnels de la formation

 

Le coût, la durée et le rythme de la formation 

  • La durée de la formation est de 18 mois
  • Formation en alternance : 1 jours de cours par semaine (sauf business game et examens)
  • Contrat d’apprentissage, contrat de professionnalisation, VAE, CPF
  • En alternance, financement pris en charge par un OPCO de branche d’activités : l’apprenant et l’entreprise n’ont aucun reste à charge à régler
  • 9 200€ dans le cas d’un financement personnel (en formation initiale)

 

La poursuite d'études

Après avoir obtenu le TP - Manager¹ d'Unité Marchande, il est possible :

  • D'intégrer directement le marché du travail
  • De poursuivre vers une année de spécialisation en Bachelor 3 
  • Cette liste n’est pas exhaustive. Il existe d’autres poursuites possibles !

 

¹responsable d'équipe   ²piloter/encadrer   ³gestion des organisations

Données mises à jour le 18/06/2025

Une formation en alternance sur 18 mois !

dossier de candidature

demande de documentation

Paiement en ligne concours

 

Découvrez le programme de cette formation

RNCP38676BC01 - Développer la dynamique commerciale de l'unité marchande dans un environnement omnicanal
  • Gérer l'approvisionnement de l'unité marchande
  • Piloter l'offre produits de l'unité marchande
  • Réaliser le marchandisage de l'unité marchande
  • Développer les ventes de services et de produits de l'unité  marchande en prenant en compte le parcours d'achat omnicanal

Compétences transversales de l'emploi 

  • Informatique commerciale
  • Anglais
RNCP38676BC02 - Optimiser la performance économique et la rentabilité financière de l'unité marchande
  • Etablir les prévisions économiques et financières de l'unité marchande
  • Analyser les résultats économiques, financiers et bâtir les plans d'actions pour atteindre les objectifs de l'unité marchande

Compétences transversales dans l'emploi :

  • Informatique Commerciale
  • Anglais
RNCP38676BC03 - Manager¹ l'équipe de l'unité marchande
  • Recruter et intégrer un collaborateur de l'unité marchande
  • Planifier et coordonner l'activité de l'équipe de l'unité marchande
  • Accompagner la performance individuelle
  • Animer l'équipe de l'unité marchande
  • Conduire et animer un projet de l'unité marchande

Compétences tranversales de l'emploi : 

  • Informatique commerciale
  • Anglais

¹piloter/encadrer